Náklady zaměstnavatele na práci v ČR patří k nejvyšším v Evropě, vyšší jsou jen ve Francii, Švédsku, Itálii, Belgii a Rakousku. Naopak nejnižší jsou v Dánsku a na Maltě. Překvapivě dobře si ČR vede v poměru čistého příjmu k celkovým nákladům, kde je na pátém místě. Vyplývá to z analýzy, v níž společnost Deloitte porovnávala celkové mzdové náklady zaměstnavatele a čistý příjem pracujících v 19 evropských zemích.
"Čistý příjem zaměstnanců s vyššími příjmy je v Česku ve srovnání s ostatními evropskými zeměmi relativně vysoký, a to díky jednotné sazbě daně z příjmů. Náklady zaměstnavatele však také zabírají přední příčky, především u zaměstnanců s nižšími příjmy. Ve srovnání čistého příjmu je ČR na předních pozicích, a to především díky rovné sazbě daně, respektive neexistenci progresivního zdanění," uvedla manažerka z daňového oddělení Deloitte Lucie Rytířová.
Při srovnávání nákladů na zaměstnance hraje zásadní roli pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění, které zaměstnavatel musí hradit za své zaměstnance. V mnoha státech toto pojistné není 'zastropováno' nebo jen částečně (ČR). Zaměstnavatele navíc limitují i zákonné minimální mzdy, doplnil manažer v daňovém oddělení v Deloitte Robert Bezecný. Nejvíce v Lucembursku (od 1923 eur) a Belgii (od 1502 eur), nejméně v Portugalsku (530 eur) a na Slovensku (405 eur).
Francie, Itálie, Švédsko, Belgie a Rakousko jsou země s nejvyššími příspěvky do systému sociálního zabezpečení. Náklady francouzských zaměstnavatelů zůstávají nadále nejvyšší bez ohledu na úroveň příjmů, a to proto, že neexistují limity pro platbu příspěvků na sociální zabezpečení.
Studie potvrdila, že ve sledovaných státech nedochází k zásadním změnám, vyjma Řecka, Rakouska a Belgie. Zatímco v Řecku jsou daně z příjmu vyšší pro všechny příjmové kategorie, ve zbylých dvou se snížilo zdanění nižších příjmů. K přesunu daňového zatížení došlo také v Rakousku, kde se zvýšil čistý příjem u nižších mezd.
Zdanění zaměstnanců s vyššími příjmy se nezměnilo, sazba je často 50 i více procent. Naproti tomu v ČR je zdanění pro tyto osoby asi 24 procent, a to včetně solidárního zvýšení daně.
"Pokud zohledníme životní náklady, můžeme konstatovat, že v ČR se máme dobře: Čistý disponibilní příjem zůstává jeden z nejvyšších, společně s Polskem a Slovenskem. Na opačné straně žebříčku stojí Švýcarsko, Velká Británie, Francie, Dánsko a Irsko. Praha je po Aténách a Varšavě jedním z nejlevnějších měst, naopak nejdražší jsou Ženeva a Londýn," doplnila Rytířová.
Studie porovnávala celkové náklady zaměstnavatele a čistou mzdu zaměstnance. Zohledněn byl nejen čistý příjem, ale kvůli zahrnutí nákladů na bydlení a živobytí také čistý příjem. Studie vedle mzdových nákladů zkoumala i zdanění kapitálových příjmů a majetkové daně.
