Sehnat brigádu bude letos pro studenty díky oživení na trhu práce snazší než v předchozích letech. Vyplývá to z ankety mezi personálními agenturami, které přesto doporučují hledat místo již v květnu. Nejčastěji lze najít brigádní místa ve službách, obchodu, cestovním ruchu, zemědělství, lesnictví a ve výrobních firmách.
Portál Jobs.cz do konce června očekává obsazení asi 25 tisíc brigád, tedy o pět až deset procent víc než loni. "Vzhledem k výraznému oživení na pracovním trhu bude letos situace brigádníků příznivější než v předchozích letech," řekl mluvčí Jobs.cz Tomáš Ervín Dombrovský. Studenti by měli mít podle něj větší výběr příležitostí a o něco nižší konkurenci ze strany starších uchazečů než v posledních letech. Ovšem i přes tento příznivý posun se nejspíš nedostane na všechny zájemce, kteří by si v létě tímto způsobem chtěli přivydělat, dodal.
Díky postupnému oživování ekonomiky se dá předpokládat, že v létě bude opravdu více nabídek na brigádnickou práci, než bylo v loňském roce, souhlasila marketingová manažerka Grafton Recruitment Jitka Součková. Firma loni ve srovnání s rokem 2013 zaznamenala 18 procentní nárůst brigádnických míst. Zájemcům o letní brigádu doporučuje hledat vhodnou příležitost s dostatečným předstihem, například v květnu.
Trh práce se od loňského podzimu rychle oživuje, potvrdil marketingový manažer ManpowerGroup Jiří Halbrštát. Firmy začínají být velkorysejší při nabírání nových zaměstnanců při využívání flexibilní pracovní síly. Již loni Manpower zaznamenali 50procentn nárůst v počtu brigád. Podobný nárůst očekává i v tomto létě. Týká se to jak sezonních prací, zemědělství, i dočasných náhrad za lidi v době dovolených za zaměstnance. "Rostoucí poptávku po brigádnících vidíme i ve výrobě, v logistice a call centrech," dodal.
Nejvíce brigád na léto firmy budou inzerovat již od dubna a především v květnu. Na některé inzeráty přitom najmou i několik brigádníků najednou. V průběhu července by mělo být 'na poslední chvíli' obsazováno ještě 5 tisíc až 6 tisíc brigádnických pozic, upozornil Dombrovský. Dlouhodobější brigády bývají podle něj obsazovány s určitým předstihem, vyplatí se neotálet s výběrem příliš dlouho.
Dlouhodobě je nejvíce brigád nabízeno ve službách, obchodu a prodeji či v marketingu, jde například o rozdávání letáků, různé marketingové akce na festivalech a podobně. Velké zastoupení mají také nejrůznější řemeslné a manuální práce a zvláště na léto se do popředí zájmu dostávají výpomoci v pohostinství a cestovním ruchu. Často rovněž jde o nejrůznější zástupy na recepcích v době dovolených.
