Stalo se, co se nestává: ministerstvo (v tomto případě kultury) dodrželo slovo a vyhlásilo konkurz na nového ředitele Národního divadla, který slíbilo loni na podzim. Nový ředitel by měl oproti domácím zvyklostem navíc nastoupit až za rok, na jaře 2013, tedy by měl výjimečně dlouhý a potřebný čas na přípravu.
Původně se čekalo, že se do tendru nepřihlásí současný ředitel Ondřej Černý, kterému právě na jaře 2013 končí šestiletý kontrakt. Ale navzdory původním proklamacím (mimo jiné osobně potvrzeným autorovi tohoto textu) se Černý zjevně rozhodl o svou pozici znovu bojovat: "Hodlám se se svým týmem uměleckých šéfů do tohoto výběrového řízení přihlásit," řekl ČTK.
Na tom je nejvíce varující sousloví "se svým týmem uměleckých šéfů". Dva z nich, šéfa činohry Dočekala a šéfa baletu Zusku, zdědil po předchozím vedení; přivedl si jen progresivního šéfa opery Heřmana, kterého ovšem mezitím stihl také vyhodit.
Dočekal i Zuska přitom letos oslaví deset let ve funkci, aniž by byl důvod je oslavovat, natož lákat na další dekádu. Zásluhou Ondřeje Černého v čele Národního divadla nicméně je, že instituci po předchozím rozkývání (způsobeném najmě ministry Štěpánkem a Jandákem) dokázal stabilizovat. Novou vizi však ND dát nedokázal.
Ohledně dalších kandidátů, kteří by se snad mohli přihlásit, se kromě jmen tradičních kandidátů do všech funkcí, jako ředitele ústeckého operního divadla Tomáše Šimerdy či šéfa libereckého divadla Martina Otavy, zmiňuje jistě respektuhodné jméno bývalého ředitele ND Daniela Dvořáka. Nových, svěžích kandidátů však není mnoho vidět.
Bohužel horší než tušení, že mnoho solidních adeptů se nenajde, je vědomí, že málokdo o nové formování Národního divadla stojí. Ostatně, když se před dvěma lety pokoušel ředitel vyměnit šéfa činohry, z deseti oslovených předních českých režisérů o post nikdo neprojevil zájem. Národní divadlo se jeví spíš jako zatuchlé okresní muzeum, které z "vyšších důvodů mravních" musíme udržovat, aniž by o ně někdo stál.
