Řidičům alternativní taxislužby Uber přísluší zaměstnanecká práva, jako je například minimální mzda. Rozhodl o tom londýnský odvolací tribunál pro vztahy mezi zaměstnavateli a zaměstnanci. Pro Uber, který nyní bojuje o udržení licence pro provoz své služby v Londýně, je rozhodnutí další ranou.
Tribunál zamítl odvolání Uberu proti loňskému rozhodnutí ve prospěch dvou řidičů požadujících zaměstnanecká práva, jako je placená dovolená či minimální mzda. Uber se hodlá proti dnešnímu rozhodnutí znovu odvolat. Firma tvrdí, že její řidiči jsou samostatně výdělečně činné osoby.
Uber má podle agentury Reuters v Británii kolem 50 tisíc řidičů, z toho zhruba 40 tisíc v Londýně. Dnešní rozhodnutí tribunálu by mohlo mít dopad i na další pracovníky v oblasti takzvané sdílené ekonomiky.
Londýnský úřad zodpovědný za dopravní systém (TfL) v září rozhodl, že Uberu neobnoví provozní licenci. Dospěl totiž k závěru, že praktiky Uberu představují bezpečnostní riziko pro veřejnost. Uber se proti rozhodnutí TfL odvolal a může v Londýně pokračovat v provozu, dokud se jeho odvolání nevyřeší.
Uber čelí po celém světě regulačním a právním překážkám kvůli odporu ze strany provozovatelů tradičních taxislužeb. Byl už také nucen opustit některé země, například Maďarsko a Dánsko. S problémy se potýká i v České republice, kde proti němu opakovaně protestovali taxikáři.
