Právo, umělá inteligence, e-commerce i férové odměňování. Advokátka PETRA STUPKOVÁ, spoluzakladatelka kanceláře Legitas a České asociace umělé inteligence, patří mezi osobnosti, které stojí na pomezí práva a technologických změn. V rozhovoru mluví o tlaku čínských e-shopů, nové roli regulací v EU, výzvách umělé inteligence (AI) i o tom, zda a jak obtížné je obstát coby žena v tradičně mužském právnickém světě.
Pohybujete se na hranici práva, technologií a byznysu. Vzpomínáte si na moment, kdy jste si uvědomila, že klasický právnický svět vám nebude stačit?
Nebyl to jeden konkrétní okamžik, spíš postupné vystřízlivění. Když pracujete s klienty z oblasti e-commerce, digitálního marketingu nebo dnes umělé inteligence, velmi rychle zjistíte, že realita běží úplně jiným tempem než legislativa. Právo je ze své podstaty konzervativní a má poskytovat jistotu. Jenže v digitálním světě se věci mění ze dne na den. A mě začalo bavit právě to napětí, hledat způsoby, jak právo používat tak, aby nebylo překážkou inovací, ale jejich oporou.
Spoluzaložila jste advokátní kancelář Legitas. Co bylo jejím hlavním impulzem?
Advokátní kancelář Legitas vznikla jako naplnění našeho snu vymanit se z právnických stereotypů. Nechtěli jsme být kancelář, která klientům pouze vyjmenuje, co všechno nesmí. Chtěli jsme jim pomáhat růst, hledat řešení a přemýšlet strategicky. Prostředí technologií a e-commerce je nesmírně pragmatické, všechno se dá doměřit a spočítat. To pro nás byla tvrdá škola. Právo je vnímáno jako služba, jež představuje kvalifikovanou možnost výběru rizika, které jako podnikatel podstupuji. Dnes s kolegy pracujeme se start-upy, malými i velkými firmami a baví nás bořit právní mýty, které na trhu zbytečně kolují. A ruku na srdce, advokátní kancelář Legitas vznikla také jako výsledek naivní představy dvou právniček o tom, že je možné se udržet v advokacii i s malými dětmi. V době před deseti lety zkrátka nebylo reálné se s miminkem vrátit do advokátní kanceláře. Tak jsme si otevřely vlastní kancelář s vidinou lákavé flexibility.
Flexibilita je často tím, co ženy hledají jako prostředek k tomu, aby skloubily kariéru a rodinu. Dostavila se?
Ano i ne. Dnes už víme, že tato vidina je často označována jako domnělá flexibilita. Den má 24 hodin pro všechny a klienti potřebují mít věci hotové, kdy to potřebují oni. Jinými slovy, nikdo vám nezaplatí za nedokončenou transakci, protože vaše dítě má zrovna neštovice. Celou noc jste kojila? Bohužel soudní jednání začíná v 9:00 a vy tam musíte dorazit, osobně, připravená a dobře vypadat.
Jaké je být ženou v právnickém prostředí, které je stále vnímáno jako spíše mužské?
Je to výzva. Právnický svět je stále poměrně konzervativní, ale i to se pomalu mění. Jako žena musíte být často připravená obhajovat svou odbornost víc než muži. Většina našich klientů jsou muži, ženy zkrátka stále podnikají statisticky méně často. A my těm mužům radíme, co mají nebo naopak nemají dělat. Naštěstí máme skvělé a osvícené klienty, kteří naše rady neberou jako útok na své vlastní ego, přesto jsme si expertizu a důvěryhodnost musely těžce vybojovat. Traduje se, že jako žena můžete přinést jiný pohled, empatii a schopnost propojovat. Upřímně? Empatie vyčerpává. Představte si, že jste k protistraně či konkurenci empatická nebo ke klientovi, který je ve velkých potížích. Není lepší v tomto typu poradenství empatií nedisponovat? Ve světě, kde hlavní slovo má výkon, je to nesmírně vyčerpávající. Během společenských akcí nebo konferencí se mě každý nejprve zeptá na děti. Ptal by se, pokud by bych byla advokát muž? Ne, řešili bychom byznys.
Za svou práci jste získala ocenění Osobnosti.ai 2025 v kategorii Právo. Jde o jediné oborové ocenění v oblasti AI, kde o vítězích rozhoduje férově veřejnost i odborná porota. Co pro vás toto ocenění znamená?
Vnímám ho hlavně jako potvrzení, že propojování práva a technologií má smysl. Umělá inteligence není okrajové téma pro pár nadšenců, zasahuje do všech oborů. Ocenění beru spíš jako závazek dál vysvětlovat, vzdělávat a kultivovat debatu o tom, jak AI používat odpovědně.
Právě AI označujete za zásadní výzvu pro právo. V čem je podle vás problém největší?
V rychlosti a v míře nejistoty. AI generuje obrovské množství otázek, na které zatím neumíme přesně odpovědět. Než právo najde odpověď, čelíme už dalším problémům. Umělá inteligence navíc zesiluje stará, nevyřešená témata, osobní údaje, odpovědnost, autorství. Najednou řešíme, kdo je autorem textu nebo obrázku vytvořeného algoritmem nebo kdo odpovídá za rozhodnutí systému, který se sám učí. To jsou otázky, které budou právo formovat na roky dopředu.
I proto jste spoluzaložila Českou asociaci umělé inteligence. Jakou roli má podle vás v českém prostředí?
Naší ambicí je propojovat světy, které spolu často nemluví. Tedy byznys, stát, akademickou sféru i neziskový sektor. AI není jen technologická hračka, ale společenská změna. Pokud chceme, aby byla přínosem, musíme ji řešit komplexně. V asociaci se snažíme vytvářet prostor pro dialog a hledat cesty, jak využít AI ku prospěchu celé společnosti.
Česká e-commerce dnes čelí silné konkurenci čínských platforem jako Temu nebo Shein. Proč je toto téma tak problematické?
Protože nejde jen o levné zboží. Tyto platformy často využívají agresivní marketing, netransparentní reklamní praktiky a pohybují se na hraně, někdy i za hranou evropských pravidel. Českým e-shopům se těžko konkuruje někomu, kdo nedodržuje stejná pravidla hry. To poškozuje nejen podnikatele, ale i spotřebitele.
Jakou roli by v tomto měla hrát regulace na úrovni Evropské unie?
Klíčovou. Pokud chceme férový digitální trh, bez regulace to nepůjde. EU má nástroje, jak trh kultivovat, ale musí je skutečně vymáhat. Nestačí pravidla napsat, musí se kontrolovat jejich dodržování. Momentálně přichází doba, kdy teprve začnou padat první skutečně vysoké pokuty, jelikož regulátoři teprve teď budou uzavírat řízení, která zahájili v roce 2025 na základě legislativy dokončené v roce 2024. Probíhá řízení s Temu na úrovni Evropské komise, kde se očekává sankce v řádech stamilionů eur. Nicméně i tak je nesmírně důležité nespoléhat pouze na stát, ale vzít situaci do svých rukou. Chránit své produkty a brand assets ochrannými známkami a následně tato práva vymáhat i proti tržištím, evropská legislativa nám dává dobré legislativní zbraně do rukou. Přesto spíše rádi brečíme na sociálních sítích, než abychom něco skutečně podnikli.
Velkým tématem pro start-upy jsou dnes ESOP programy, tedy daňově výhodné akcie pro zaměstnance i start-upy v Česku. Co se v této oblasti mění?
Zásadně se mění jejich daňové nastavení. Doteď byly zaměstnanecké akcie v Česku spíš komplikací než benefitem. Novela účinná od roku 2026 to výrazně zlepšuje. Zároveň ale platí, že výhody nejsou automatické. Firmy i zaměstnanci musejí splnit zákonné podmínky. Správně nastavený ESOP ale může být obrovskou konkurenční výhodou v boji o talenty.
Firmy čekají i změny v administrativě, například jednotné měsíční hlášení. Uleví se jim?
Ano, a to výrazně. Jednotné měsíční hlášení nahradí desítky různých povinností vůči úřadům. Zaměstnavatelé budou posílat data jen jednou a stát si je rozdělí. První elektronické podávání začne od dubna 2026. Pro firmy to znamená méně papírování a menší prostor pro chyby.
Transparentní odměňování je další horké téma. Připraveni na něj podle vás zaměstnavatelé jsou?
Často ne, ale budou muset být. Směrnice o rovném odměňování přinese větší otevřenost v pracovních inzerátech i uvnitř firem. Otázky typu „proč má kolega vyšší mzdu“ budou běžnější. Klíčové bude mít jasná, obhajitelná kritéria. Transparentnost sama o sobě není problém, problém je chaos.
Novela zákona o trestní odpovědnosti právnických osob zvyšuje tlak na firmy. Jak moc?
Výrazně. Soudy budou víc zohledňovat, zda firma měla funkční compliance programy (soubor interních zásad a postupů společnosti, které jsou zavedeny především za účelem dodržování zákonů, pravidel, předpisů a etických norem nebo k udržení a posílení dobré pověsti společnosti, pozn. red.) a jestli k porušení došlo před jejich zavedením, nebo po něm. Jinými slovy, prevence se stává klíčovou. Firmy, jež compliance berou vážně, budou ve zcela jiné pozici než ty, které ji mají jen „na papíře“. A to si přiznejme, že často je situace taková, že jsme rádi aspoň za ten stav „na papíře“.
Co vás na vaší práci pořád nejvíc baví?
Konfrontace práva s realitou. To, že žádný den není stejný a že právo může být živý nástroj, který pomáhá věci posouvat kupředu. A to je důvod, proč mě to pořád tak baví.
Když odložíte paragrafy a technologie stranou, jak relaxujete? Máte nějaké rituály nebo koníčky, bez kterých si neumíte představit volný čas?
Mám tři děti, můj čas patří hlavně aktivitám s nimi a pro ně. Jako rodina se pohybujeme mezi různými komunitami přátel, lidmi z farního společenství i školními komunitami našich dětí. Ve volném čase organizuji akce, které pomáhají komunity rozvíjet, třeba teď v lednu máme za sebou úspěšný farní ples v Radotíně. Takže takový ten čas, kdy sedím pod jabloní a čtu beletrii, je v této životní fázi nesmírně vzácný. Moje nejmilejší hobby je kitování.
Asi jsem zaspal dobu. Co to je?
Podstatou tohoto sportu je tažný drak, do kterého se opírá vítr. Ten pak táhne člověka. Provozuje se na souši, sněhu i vodě. Máme s manželem pravidlo, že aspoň jeden týden v roce jedeme jen sami dva někam za větrem.
Jaká osobnost vás profesně nebo lidsky nejvíc inspiruje?
Osobnosti, které mě nejvíc „školí“, jsou paradoxně moje děti. Jsou vaše dokonalé zrcadlo. Donutí vás zpomalit, takže neustále budovat efektivní procesy v advokátní kanceláři jsou alfou a omegou mojí existence. Zní to jednoduše, ale v praxi je to hlavně dřina. Bezbřehou inspirací je pro mě moje rodina, se kterou se prolínáme i profesně. Jak manžel, tak obě moje sestry jsou pro mě nesmírnou denní dávkou inspirace.
PETRA STUPKOVÁ
Držitelka ocenění Osobnosti.ai 2025 v kategorii Právo.
Spoluzaložila advokátní kancelář Legitas, která se zaměřuje na právo v AI, e-commerce a technologiích.
Umí řešit ochranu značky v souvislostech současných trendů v marketingu. Svým klientům kryje záda v doménových sporech, při nekalých praktikách v reklamě nebo v M&A s technologickým kontextem.
Zároveň spoluzaložila Českou asociaci umělé inteligence, nejvýznamnější celonárodní organizaci podporující rozvoj AI v ČR.
Pravidelně školí a přednáší na oborových akcích i vysokých školách.
Únorové číslo 3/2026 časopisu INTERVIEW si můžete zakoupit v elektronické verzi na digiport.cz
