Milionové odstupné si vyplatilo na cestu z manažerských postů Krajské nemocnice Liberec její bývalé vedení. Například někdejší generální ředitel a předseda představenstva Luděk Nečesaný si přišel na více jak tři miliony korun, bývalá ekonomická ředitelka Miloslava Tanečková na více jak dva miliony. Zjistil to on-line deník TÝDEN.CZ. Bývalému vedení na vyplacení takových částek nic divného nepřijde.
V nemocnici na severu Čech probíhá v současnosti boj o to, kdo, jak a zda-li vůbec zařízení zadlužil. Nové vedení v čele se Zdeňkem Konrádem si proto nyní nechalo zpracovat analýzu hospodaření. Mimo jiné v ní porovnalo vlastní výkony, mzdové náklady, odpisy majetku prodej materiálu za prvních pět měsíců loňského a letošního roku. Přičemž ke střídání u moci v nemocnici došlo na přelomu února a března.
Co tedy z analýzy plyne? Mimo jiné to, že zatímco od ledna do května v roce 2010 byl hospodářský výsledek necelých 19, 5 milionu korun, letos se za stejné období dostal do záporných čísel. Nemocnice nyní hospodaří se ztrátou téměř 11 milionů.
"Rozdíl oproti minulému období ve výši zhruba 30 milionů byl způsoben především zvýšení mzdových nákladů, a to v reakci na chystané odchody lékařů," stojí v analýze, kterou má on-line deník TÝDEN.CZ k dispozici. Na vině je ovšem podle ní i bývalé vedení nemocnice, které si na odstupném vyplatilo přes sedm milionů korun. "Dodatečné odměny statutárním orgánům činily 2,8 milionu korun," píše se v dokumentu. Dohromady bylo tedy vyplaceno přes deset milionů korun, tedy téměř celou dlužnou částku.
A kdo a kolik si konkrétně odnesl? To z analýzy sice neplyne, ale TÝDEN.CZ oslovil několik lidí obeznámených se situací v nemocnici. K manažerskému odstupnému se napřed nechtěl nikdo vyjadřovat. Až pod zárukou anonymity několik z nich promluvilo: "Nejvíc dostali bývalý ředitel Nečesaný a jeho kolegyně Tanečková. Ta dostala přes dva miliony, Nečesaný přes tři." O dalších lidech odmítli hovořit s tím, že řada z nich stále ještě v nemocnici působí a neudělalo by to dobře. "Každý tu každého sleduje," shodli se.
Za dobrou práci dobrá odměna
Bývalý ředitel nevidí na svém odchodném nic divného. "Na základě ukončení mého pracovního poměru se uplatňovala konkurenční doložka. Dostal jsem šest průměrných platů, teď nesmím šest měsíců nikde pracovat," řekl on-line deníku TÝDEN.CZ. To byl jeho plat tak vysoký? Znamenalo by to totiž, že bral měsíčně půl milionu korun.
Nikoli. Vše prý souvisí s odměnami, které byly v krajské nemocnici vyplaceny na konci roku 2010. Ten prý skončil extrémně dobře - s hospodářským výsledkem 25 milionů korun. "Peníze navíc" za to podle Nečesaného dostali různí zaměstnanci na různých úrovních. V případě ukončení pracovního poměru se pak sčítal průměrný plat z předchozího čtvrtletí, tedy i s odměnami.
Nic divného na vyplacení vysokého odstupného nevidí ani hejtman Libereckého kraje Stanislav Eichler. A to navzdory tomu, že kraj je hlavním akcionářem nemocnice a ta je teď ve ztrátě: "Není zadlužená, to jsou zavádějící informace. Liberecká nemocnice je v dobré finanční kondici. Od začátku jsme také říkali, že management, který odešel, odváděl dobrou práci a za dobrou práci si každý zaslouží dobrou odměnu." Víc se k případu pro nedostatek informací nechtěl vyjadřovat.
Líbivá slova na to, že kvůli dluhům se v minulém týdnu v prostorách nemocnice demonstrovalo a lékaři chtěli vědět, jak je to s dluhy a jejich budoucností, zda-li se náhodou nebude propouštět.
